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——— DH
Missions principales
Les mots clés du métier tournent autour de enquêter, manier les chiffres, analyser l’information, recherche. Ainsi ses principales missions sont : • Faire le diagnostic • Faire des enquêtes • Faire des recommandations • Contrôler la régularité et la véracité des comptes annuels • Rédiger un rapport de synthèse sur l’état des lieux du service analysé • Analyser le fonctionnement de l’entreprise • Examiner le budget de l’entreprise • Entreprendre des études pour analyser • Participe aux inventaires physiques : évaluation du niveau de stocks et formalisation d’un état des lieux • garantir le respect de la législation en vigueur Les compétences nécessaires pour mener à bien ce poste sont : • Maitriser les logiciels de paie • Maitriser les logiciels de comptabilité • Maitriser le pack office • Maitriser les outils informatiques • Maitriser les règles de comptabilité (LSF, SEPA, SOX) • Maitriser les calculs • Connaissances en finance • Connaissance des normes de comptabilité de son environnement (pays) • Capacités rédactionnelles • Connaissances juridiques • Maitrise des langues étrangères Qualités personnelles Les caractères qui sont indispensables à l’auditeur junior sont • Motivé • Vigilant • Polyvalent • Honnête • Autonome • Rigoureux • Vif et dynamique • Fiable • Pragmatique Formation : niveau bac +5 master spécialisé en comptabilité, contrôle, audit, etc ; diplôme supérieur de comptabilité et de gestion (DSCG) ; diplôme d’école supérieure de commerce et de gestion spécialisé en audit et contrôle, banque-finance, etc. Si intéressé (e), merci d'envoyer vos CV à : recrutementjobwadifa@gmail.com Veuillez mettre en objet de votre mail, l'intitulé du poste    
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3 ans 10 mois 19 j 22 h 44 min