Chargée de recrutement débutante
Poste :
Créer, alimenter et mettre à jour une base de données de CV ;
Assurer le tri des CVs ;
Préparer les campagnes hebdomadaires de recrutements (rédaction d’annonces), et recruter les candidats dans le respect des objectifs définis ;
Passer des entretiens téléphoniques de présélection ;
Assurer l’organisation et la correction des tests écrits ;
Conduire des entretiens de présélection ;
Assurer l'accueil des nouveaux salariés et faciliter leur intégration au sein du groupe;
Etre force de proposition dans l’amélioration de l’organisation et des outils de recrutement ;
Assurer la remontée hebdomadaire des indicateurs de recrutement.
Profil recherché :
De Formation Bac et plus
Parfaite maîtrise de la langue française à l'oral et l'écrit

Qualités requises :

Disponibilité/ Capacité d’adaptation,
Vivacité d’esprit,
Goût du travail d'équipe et du challenge,
Très bon niveau de communication orale et écrite,
Orientation client « interne »,
Proactivité.
jobservice328@gmail.com

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